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曾軍良  >>  正文
面向未來(lái)教育的教師角色定位
曾軍良
2021年11月02日

未來(lái)還未來(lái),但未來(lái)一定會(huì)來(lái)。教育是面向未來(lái)培育人的事業(yè),需要我們有前瞻性思考與創(chuàng)造性行動(dòng),尤其是在建設(shè)人類命運(yùn)共同體的今天,只有關(guān)注兒童的健康成長(zhǎng),才能讓人類未來(lái)的共同命運(yùn)美好。對(duì)兒童珍愛,才會(huì)讓人類的明天更美麗,讓世界的明天更美好。我們?cè)?jīng)都經(jīng)歷過(guò)兒童的生活,兒童也都終將成長(zhǎng)為我們這樣的大人。只有當(dāng)我們從內(nèi)心深處意識(shí)到,每個(gè)兒童的生命都和我們的命運(yùn)休戚與共時(shí),都和祖國(guó)的未來(lái)息息相關(guān)時(shí),我們才能真正敬重兒童,才會(huì)真正走向人類命運(yùn)的共同體。今天的教師不僅要思考如何為未來(lái)社會(huì)培養(yǎng)人的角色定位,擔(dān)當(dāng)起為黨育人、為國(guó)育才的新時(shí)代使命,同時(shí)還必須為自身如何適應(yīng)未來(lái)的教育做準(zhǔn)備,為終身的教育事業(yè)能做出更大的貢獻(xiàn)做準(zhǔn)備。教師自身也要走向未來(lái),教育的未來(lái)會(huì)走向哪里?未來(lái)教師的角色定位是什么?教師自身能否適應(yīng)教育的未來(lái)?今日的教師如何為十年后的教育做準(zhǔn)備?這些都是今天的教師不得不思考的話題。

教師是立德樹人的智慧者

澆花澆根,育人育心。我國(guó)是中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的社會(huì)主義國(guó)家,這就從根本上決定了我們的教育必須堅(jiān)持立德樹人,培養(yǎng)一代又一代德智體美勞全面發(fā)展的社會(huì)主義合格建設(shè)者和可靠接班人。

高舉立德樹人的大旗。立德樹人,關(guān)系黨的事業(yè)后繼有人,關(guān)系國(guó)家前途命運(yùn)。不管什么時(shí)候,我們?yōu)辄h育人的初心不能忘,為國(guó)育才的立場(chǎng)不能改。我們的教育絕不能培養(yǎng)社會(huì)主義破壞者和掘墓人,絕不能培養(yǎng)出一些‘長(zhǎng)著中國(guó)臉,不是中國(guó)心,沒(méi)有中國(guó)情,缺少中國(guó)味’的人!“才者,德之資也;德者,才之帥也。”人才培養(yǎng)是育人和育才相統(tǒng)一的過(guò)程,而育人是本。無(wú)論社會(huì)發(fā)展到何種程度,無(wú)論時(shí)空怎樣變化,育人的根本永遠(yuǎn)在于立德,人無(wú)德不立是永恒的真理,這個(gè)德既有個(gè)人品德,也有社會(huì)公德,更有報(bào)效祖國(guó)和服務(wù)人民的大德。德“立”住了,人才能“樹”起來(lái),才能真正成長(zhǎng)為對(duì)國(guó)家、對(duì)社會(huì)、對(duì)民族有用的人才。

全面開發(fā)學(xué)生的潛能。愛爾維修有這樣一句教子格言:“即使是普通的孩子,只要教育得法,也會(huì)成為不平凡的人?!泵總€(gè)孩子都有自己獨(dú)特潛能,孩子將來(lái)能否有所成就的關(guān)鍵,就在于他的潛能是否得到充分有效開發(fā)。教師要成為善于用細(xì)微的眼光觀察孩子,去發(fā)現(xiàn)孩子的特長(zhǎng)與天賦,用心誘導(dǎo),因勢(shì)利導(dǎo)地加以培養(yǎng)的大先生,充分挖掘孩子的內(nèi)在潛能,激發(fā)起孩子對(duì)未來(lái)生活的美好追求。學(xué)習(xí)成績(jī)雖然重要,但它絕不是一個(gè)人未來(lái)能否成功的唯一標(biāo)志。重要的是要善于發(fā)現(xiàn)孩子的所長(zhǎng),發(fā)掘孩子的潛能,逐步讓潛能成為顯能。我們可以去設(shè)想,假如讓愛因斯坦去學(xué)美術(shù),他絕不會(huì)成為畢加索;達(dá)爾文去學(xué)音樂(lè),他絕不會(huì)成為莫扎特……孩子潛能無(wú)限,每一個(gè)孩子都是獨(dú)特充滿活力的人,成功必有定律,但絕不能僅僅以學(xué)習(xí)成績(jī)論成敗,學(xué)業(yè)成績(jī)只是走向成功的一種方式,而通向成功的道路千萬(wàn)條。只要孩子的潛能得以有效開發(fā)并加以科學(xué)培養(yǎng),讓孩子的專長(zhǎng)得到充足發(fā)展,孩子就很有可能取得成功,有所建樹,實(shí)現(xiàn)自身的人生價(jià)值。

多位培育學(xué)生的情商。情商,是情緒智力商數(shù)的簡(jiǎn)稱,是一個(gè)人對(duì)自己和他人情緒的認(rèn)知及管理能力。情商的主要內(nèi)容包括自我情緒認(rèn)知能力、自我情緒管理能力、認(rèn)知他人情緒的能力、人際交往能力四個(gè)方面。簡(jiǎn)單點(diǎn)說(shuō),就是一個(gè)人運(yùn)用情緒,有效處理自我及人際關(guān)系,達(dá)成生命目標(biāo)的能力。研究發(fā)現(xiàn),對(duì)一個(gè)人的成就及幸福的貢獻(xiàn),情商往往比智商更重要!而情商雖然會(huì)受到遺傳影響,但后天的教育及學(xué)習(xí)更為重要。良好親子關(guān)系與先進(jìn)理念下的家庭教育,充滿魅力與激勵(lì)的學(xué)校教育,一定會(huì)彌補(bǔ)孩子情商的“先天不足”,培養(yǎng)出有高情商的孩子。

自信是情商的重要基礎(chǔ)及能力。自信是一個(gè)人情商能力的基礎(chǔ),其重要性就如同大樓的地基,在地基不穩(wěn)的情況下,房子越高就越容易坍塌。許多教師喜歡用“孩子你是最棒的”之類的話泛泛地夸獎(jiǎng)孩子,其實(shí)無(wú)益于培養(yǎng)穩(wěn)定的自信。自信的孩子有兩大正面自我認(rèn)知:“我是可愛的”和“我是能干的”。樂(lè)觀是孩子情商能力的關(guān)鍵。樂(lè)觀的小孩具備如下特質(zhì):總能看到事情積極的一面;相信自己有能力面對(duì)挑戰(zhàn),能把事情做得更好;把成功歸結(jié)為自身的能力或努力;遇到困難不灰心不放棄;認(rèn)為總會(huì)有好的事情發(fā)生,有許多美好的期待。想要孩子快樂(lè)成長(zhǎng),教師應(yīng)該從培養(yǎng)孩子樂(lè)觀的習(xí)慣開始。幽默感和想象力,是培養(yǎng)孩子樂(lè)觀能力的重要手段,當(dāng)然在這個(gè)過(guò)程中,也會(huì)讓教育引導(dǎo)變得有趣有效。幽默感和想象力,是培養(yǎng)孩子學(xué)習(xí)興趣、激發(fā)樂(lè)觀人生的最佳方式。

新時(shí)代的孩子是在數(shù)字化時(shí)代成長(zhǎng)起來(lái)的富有個(gè)性特征的現(xiàn)代人,他們思維靈活,知識(shí)面寬廣,受多元社會(huì)文化的侵染以及不同家庭文化的影響,性格各異,個(gè)性凸顯,給立德樹人的工作提出了新挑戰(zhàn),教師只有成為立德樹人的智慧者,與時(shí)俱進(jìn),和時(shí)代一起前行,才能適應(yīng)未來(lái)立德樹人的要求,才能成為未來(lái)優(yōu)秀的教育人。

教師是終身學(xué)習(xí)的研究者

終身學(xué)習(xí)的能力,決定了一個(gè)人的人生高度。有的人年方二十,垂垂老矣;有的人七十高齡,仍覺(jué)年輕。泰戈?duì)栒f(shuō):“命運(yùn)的主宰者是自己,而自己的主宰者是意識(shí)”。對(duì)教師有價(jià)值的,并不只是我們?cè)诖髮W(xué)念過(guò)書的事實(shí),而是我們求學(xué)的態(tài)度,終生愛學(xué)習(xí),終身愛教育的人生追求與教育創(chuàng)新的能力。

踐行終身學(xué)習(xí)的人生信念。學(xué),可以立志;學(xué),可以成才;學(xué),永遠(yuǎn)不能停止;學(xué),應(yīng)該成為生命的永恒追求。因?yàn)橹挥袑W(xué)習(xí),才使你的人生精神豐厚;只有學(xué)習(xí)才使你對(duì)這個(gè)世界看的更完整、更準(zhǔn)確。這就要求我們教育者應(yīng)該建立終身學(xué)習(xí)的執(zhí)著信念。靠個(gè)人終身學(xué)習(xí)獲得的成功誰(shuí)也拿不走,而靠關(guān)系網(wǎng)和權(quán)力罩護(hù)的成功隨時(shí)可能被拿走甚至卷入漩渦;靠個(gè)人終身學(xué)習(xí)獲得的成功度與幸福感更強(qiáng)烈。擁有持續(xù)學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)意識(shí)的人將不斷取得進(jìn)步,他絕不會(huì)停滯不前。他們一步一個(gè)腳印扎實(shí)前行,伴隨時(shí)光流逝不斷滋養(yǎng)、舒展生長(zhǎng)。一年過(guò)去他們積累了一年力量,兩年過(guò)去積累的力量倍增,十年、二十年、五十年過(guò)去了,就會(huì)積淀下與這段時(shí)光相稱的能量。這樣的教師才會(huì)永遠(yuǎn)走在時(shí)代的前沿,才能永遠(yuǎn)勝任教師的工作,這樣的教師才會(huì)成為終極成功的人。

不斷探索教育的規(guī)律。按照人的成長(zhǎng)規(guī)律和教育規(guī)律辦事,提高教育水平,是國(guó)家教育的基本原則和指導(dǎo)方針。尊重孩子成長(zhǎng)的規(guī)律,尊重教育本身的規(guī)律,才能行動(dòng)自覺(jué),提質(zhì)增效,事半功倍。但是,有沒(méi)有教育規(guī)律,能不能認(rèn)識(shí)教育規(guī)律,怎樣認(rèn)識(shí)教育規(guī)律,而且規(guī)律也不是一成不變的,這需要教師一生去探究,去揭示教育的規(guī)律,循規(guī)前行,守望孩子的全面成長(zhǎng),促進(jìn)孩子的健康成長(zhǎng)。

給每一個(gè)孩子提供公平而有質(zhì)量的個(gè)性化教育。老百姓特別關(guān)心教育的均衡問(wèn)題,很顯然現(xiàn)在區(qū)域之間、城鄉(xiāng)之間、校際之間不平衡的問(wèn)題還是大量存在的。我們相信隨著改革步伐的加深,隨著改革成果的顯現(xiàn),隨著校長(zhǎng)、教師的交流,隨著集團(tuán)化的辦學(xué),隨著教師專業(yè)化水平的不斷提升,中國(guó)老百姓的孩子會(huì)享受到這種教育的公平,教育的均衡,讓每一個(gè)孩子享受到公平而有質(zhì)量的教育,促進(jìn)每一個(gè)孩子個(gè)性發(fā)展、快樂(lè)成長(zhǎng)。

教育公平是社會(huì)公平的重要基礎(chǔ),要不斷促進(jìn)教育發(fā)展成果更多更公平惠及全體人民,以教育公平促進(jìn)社會(huì)公平正義。在新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義的偉大征程上,我們一定要讓每個(gè)孩子享有公平而有質(zhì)量的個(gè)性化教育,發(fā)展更加均衡更加充分的教育事業(yè),建成教育強(qiáng)國(guó),為建成社會(huì)主義現(xiàn)代化強(qiáng)國(guó)打下堅(jiān)實(shí)的人才基礎(chǔ)。

教師不僅要與時(shí)代共舞,而且要引領(lǐng)社會(huì)的風(fēng)尚。教師必須成為終身的學(xué)習(xí)者,豐厚其文化底蘊(yùn),涵養(yǎng)其精神品質(zhì),促進(jìn)孩子的精神成長(zhǎng);教師必須成為終身的研究者,才能不斷發(fā)現(xiàn)教育的新規(guī)律,才能提供適合每一個(gè)孩子成長(zhǎng)的有質(zhì)量的個(gè)性化教育。

教師是團(tuán)隊(duì)發(fā)展的合作者

今天的學(xué)校教育需要一批志同道合的教師團(tuán)結(jié)一致,給每個(gè)孩子提供公平有質(zhì)量的教育,才能擔(dān)當(dāng)起時(shí)代賦予的使命,這就需要團(tuán)隊(duì)精神、團(tuán)隊(duì)奮進(jìn)、團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造。提高團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),就要從根本上認(rèn)識(shí)團(tuán)隊(duì)合作的時(shí)代價(jià)值與重大意義。尼亞思說(shuō),“合作使個(gè)體可以公開向他人表達(dá)消極或積極的情感,坦陳失敗與弱點(diǎn),發(fā)泄怨恨和失望之氣,表露喜愛之情。在這種相互依賴的友好環(huán)境中,教師會(huì)感到最輕松最愉快?!泵鎸?duì)種種壓力,同伴間的合作可以有效緩解負(fù)面情緒,強(qiáng)化道德視野和共同價(jià)值觀,增強(qiáng)對(duì)抗挫折的堅(jiān)定信心與探究精神,有助于教師的專業(yè)成長(zhǎng),更好地適應(yīng)未來(lái)教育的需求。

只有融進(jìn)團(tuán)隊(duì)才能發(fā)展自己。實(shí)驗(yàn)研究表明,大雁“人”字形飛行比孤雁單飛節(jié)省約71%的能量。每只大雁振翅高飛的同時(shí),也為后面的隊(duì)友提供了“向上之風(fēng)”和“向前之力”,這種雁陣飛行模式為每只大雁最大限度地節(jié)省了能量,并因此提升了團(tuán)隊(duì)的飛行效能。今天的教師要提高團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),在合作中促進(jìn)自身的專業(yè)成長(zhǎng),在“雁陣”中成就自己最魅力的飛翔!同時(shí),在教師的團(tuán)隊(duì)合作中,自身學(xué)習(xí)的體會(huì)與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)可以在交流與碰撞中進(jìn)一步明晰,逐步條理化、結(jié)構(gòu)化、系統(tǒng)化,在同伴間相互的聽課評(píng)課以及交流討論、智慧提升中,教師的反思將更加全面深入,避免了獨(dú)自思考的局限性。無(wú)論教育的時(shí)空怎樣變化,無(wú)論未來(lái)的走勢(shì)怎樣,教師只有融進(jìn)團(tuán)隊(duì)才能更好地發(fā)展自己,更好地走向未來(lái)!

只有團(tuán)隊(duì)發(fā)展才能促進(jìn)自己發(fā)展。團(tuán)結(jié)就是力量,團(tuán)結(jié)是一切事業(yè)成功的基礎(chǔ),任何個(gè)人只有依靠集體的力量才能完成個(gè)人的意愿,任何團(tuán)體只有依靠團(tuán)隊(duì)的力量才能達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)。教師專業(yè)合作是教師在職業(yè)生活中自然而然地生成的一種相互開放、相互信賴、相互鼓勵(lì)、相互支持的同事關(guān)系。所謂教師專業(yè)合作,就是教師們?yōu)榱俗非髮I(yè)發(fā)展和改善學(xué)校教育實(shí)踐,就共同感興趣的問(wèn)題,共同探討解決的辦法,從而形成的一種反思型、批判性、共成長(zhǎng)的互動(dòng)關(guān)系。教師專業(yè)合作的形式很多,我們常見的有集體備課、“同伴互助”和教師聽課制、“同課異構(gòu)”、群體結(jié)對(duì)、教師論壇、教研年會(huì)、項(xiàng)目研究,也有名師工作室和教師博客等。當(dāng)團(tuán)隊(duì)有了強(qiáng)大的力量,當(dāng)集體成為一種優(yōu)質(zhì)的品牌,教師個(gè)體也一定會(huì)在團(tuán)隊(duì)中快速成長(zhǎng),就能更加自信地走向未來(lái)!

實(shí)現(xiàn)自己發(fā)展與團(tuán)隊(duì)發(fā)展的和諧統(tǒng)一。團(tuán)隊(duì)的合作,是為了達(dá)到既定的目標(biāo)所顯現(xiàn)出來(lái)的一種自愿合作和協(xié)作努力的精神,真正的合作是以“心甘情愿”為基礎(chǔ),當(dāng)團(tuán)隊(duì)的合作是出于一種自身的自愿時(shí),它必將產(chǎn)生一種無(wú)形而又持久的力量,他可以調(diào)動(dòng)所有成員的資源和才智,此無(wú)形力量勝于有形。團(tuán)隊(duì)的凝聚力和協(xié)作精神固然重要,但是同事和周圍人之間的相互信任是大家團(tuán)結(jié)的前提。加強(qiáng)教師團(tuán)隊(duì)合作,要建立友好的同事關(guān)系,樹立合作的專業(yè)發(fā)展觀;要加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷豐富和完善自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)和認(rèn)知水平,努力提高自身的專業(yè)能力;還要淡化同伴間的競(jìng)爭(zhēng),站在共同提高的高度去重新認(rèn)識(shí)我們的工作。信任別人本就是一種高貴的美德,與同事共事,首先就是要給予同事充分的信任。與周圍的人共事,要多一份信任,多一份主動(dòng),多一份理解,多一份支持。營(yíng)造出和諧的工作和學(xué)習(xí)氛圍,每天都保持一種愉悅的心情,讓生命中的每一天都能快樂(lè)學(xué)習(xí),快樂(lè)工作,快樂(lè)生活。

一潭死水永遠(yuǎn)也泛不起美麗的浪花,只有海納百川才能驚濤駭浪。眾人是智慧是集體力量的源泉,俗話說(shuō)得好,一個(gè)籬笆三個(gè)樁,一個(gè)好漢三個(gè)幫,眾人拾柴火焰高。堅(jiān)信我們的團(tuán)體,面對(duì)未來(lái)的挑戰(zhàn),必將勁往一處使,眾志成城,為我們共同的教育事業(yè)凝聚力量、奮勇前行!

教師是思想情緒的管理者

今天的孩子越來(lái)越有個(gè)性,良好的教育方法也很難適應(yīng)每一個(gè)孩子,師生之間也會(huì)存在教育的沖突,教師如何管理自己的情緒、控制自己的急躁行為,防止自身魯莽沖動(dòng),就顯得特別重要。在師生關(guān)系中,教師的情緒管理能力影響著教育效果。因此,我們要關(guān)注自己的情緒,樹立正確的學(xué)生觀,學(xué)會(huì)與問(wèn)題和平相處,不斷提高自己協(xié)調(diào)問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。

情緒管理來(lái)自于正確的價(jià)值觀。在師生的關(guān)系中,老師是教育者,富有教育管理學(xué)生的權(quán)力。正因?yàn)檫@種不對(duì)等的關(guān)系,我們才更應(yīng)該時(shí)刻警覺(jué)自我,不能隨意放任情緒,而要反躬自身,反省自我。首先要學(xué)會(huì)包容孩子成長(zhǎng)中的問(wèn)題,善于找到孩子身上的閃光點(diǎn),挖掘他們身上的潛能,激勵(lì)其主動(dòng)成長(zhǎng)。然后以此為基礎(chǔ),慢慢引導(dǎo)其冷靜反思、認(rèn)識(shí)問(wèn)題、自我改進(jìn)、不斷發(fā)展。

教師一定要有正確的教育價(jià)值觀,教師要教好“學(xué)生”,而不只是教“好學(xué)生”;花兒不一定開在春天里,有各自開花的節(jié)律;孩子們還不是天使,他們正走在成長(zhǎng)為天使的路上。教育者就是智慧去培養(yǎng)每一個(gè)孩子,在不斷地科學(xué)分析問(wèn)題、理解包容問(wèn)題、引導(dǎo)解決問(wèn)題中成長(zhǎng)為天使的。教師要學(xué)會(huì)與孩子的問(wèn)題溫和相處,孩子出現(xiàn)問(wèn)題是成長(zhǎng)中的問(wèn)題,是正常不過(guò)的事,教師的教育情懷就是在不斷地遇到學(xué)生的各種問(wèn)題,然后慢慢地去引導(dǎo)幫助其解決問(wèn)題中升華的。我們不要奢望學(xué)生不存在問(wèn)題,我們要相信這個(gè)世界都是由問(wèn)題組成的,問(wèn)題存在于一切事物發(fā)展的全過(guò)程。正是由于我們能講策略、有藝術(shù)地解決孩子的教育問(wèn)題,我們才有資格成為教師。遇到孩子的問(wèn)題是教育常態(tài),教師需要用理性平靜的心態(tài)去面對(duì)它們,同時(shí)更要在探究學(xué)習(xí)與研究創(chuàng)新中,在教育實(shí)踐中不斷地提高自己正確面對(duì)問(wèn)題與有效解決問(wèn)題的能力,儲(chǔ)蓄內(nèi)力、積淀能量,這樣才能在未來(lái)的教育中施展自我、繼續(xù)成就魅力事業(yè)!

情緒管理需要精神涵養(yǎng)。教育的本質(zhì)就是教師按照培養(yǎng)目標(biāo)有目的地引導(dǎo)孩子,影響孩子,讓其愉悅成長(zhǎng)在前行的路上。這種影響不僅僅體現(xiàn)在知識(shí)的學(xué)習(xí),能力的提高,而是全方位的,包括學(xué)生的思維方式、行為習(xí)慣、情感體驗(yàn)、價(jià)值認(rèn)知、多維發(fā)展、自我反思、自覺(jué)成長(zhǎng)等。面對(duì)鮮活的生命,教師要始終保持教育者最美的姿態(tài),用中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化涵養(yǎng)自身心靈,用博大的胸懷、高尚的靈魂浸潤(rùn)孩子的血液,用溫暖親切的語(yǔ)言與孩子友善對(duì)話,給孩子成長(zhǎng)的動(dòng)能,給孩子反思的勇氣,給孩子智慧的點(diǎn)撥,給孩子無(wú)窮的力量,助力孩子在明理中成長(zhǎng)。

教師要善于管理好自己的情感。教師的心理壓力也許會(huì)大于其他行業(yè),因?yàn)樗麄兗缲?fù)著“傳道、授業(yè)、解惑”的重任,他們面對(duì)多元家長(zhǎng)的高期望;往往壓力越大,自身的承受力就越小,這樣他們的工作效能就會(huì)降低;所以對(duì)于心理壓力,教師一定要找到自我調(diào)節(jié)的方法,有效管理好自己的情感。教師如何管理自己的情緒。要知道你所遇到的問(wèn)題、壓力和挫折別人同樣也會(huì)遇到,只是時(shí)間早晚而已。因此,別人能正視并勇敢面對(duì)的事,你如果想做,通過(guò)努力你也能做到。就算你沒(méi)有多大成功,至少可以一搏,以防后悔。關(guān)鍵在于:機(jī)會(huì)對(duì)人是均等的,只有在準(zhǔn)備中等待機(jī)會(huì),才能善于抓住機(jī)會(huì)。所以,自我安慰、自我激勵(lì)、自我控制情緒、自我積極心理暗示,挖掘自己的潛能,培養(yǎng)并有效地展示自己的優(yōu)勢(shì),走出屬于自己的路。得與失貫穿于人一生之中循環(huán)往復(fù),關(guān)鍵在于你的態(tài)度和價(jià)值取向。如果你能把困難和壓力視為成功的前兆,使逆境成為成功的墊腳石,將危機(jī)當(dāng)作機(jī)遇的起點(diǎn),那么,你就能積極看待人生的苦惱,把握自身情緒,堅(jiān)強(qiáng)而又愉悅行進(jìn)。

教師是文明的使者,是中華文化的守護(hù)神,是民族精神的國(guó)防軍,是社會(huì)主流價(jià)值的奠基者。教師的工作既關(guān)系到人類社會(huì)的今天,也影響人類社會(huì)的未來(lái)。因此,教師在面對(duì)孩子成長(zhǎng)中的種種問(wèn)題,面對(duì)社會(huì)的各種誘惑時(shí),心中要有定律,要有敬畏,要有修養(yǎng),管理好自己的思想情緒,把握好時(shí)代的脈搏,展現(xiàn)出新時(shí)代教師的靚麗風(fēng)采!

教師是和諧關(guān)系的創(chuàng)建者

教書育人、五育并舉,是教師的天職,更是教師的主要工作和根本使命。和諧師生關(guān)系體現(xiàn)在師生之間民主、平等、真誠(chéng)、友善、相互信任、相互尊重。它使師生之間和諧地進(jìn)行心靈的對(duì)話、人格的交流,共同享受校園生活,實(shí)現(xiàn)同生樂(lè)長(zhǎng);孩子不但學(xué)會(huì)了做人、求知、思考、健體、審美、勞動(dòng) ,而且在思維能力、情感態(tài)度與價(jià)值取向等諸多方面得到發(fā)展進(jìn)步。

教師重要的使命是傳承過(guò)去、創(chuàng)造未來(lái)。教師,首先要自己像“人”一樣地活著,他才能對(duì)別人產(chǎn)生影響,一種使其成為人的影響。自己活得像個(gè)“人”,并不是說(shuō)像一個(gè)圣人,而是說(shuō)你很真實(shí)、很努力、有信仰、有激情、愛孩子、愛生活、重傳承、重創(chuàng)新,你在為這個(gè)信仰激情踐行。教師在學(xué)生面前呈現(xiàn)的是其全部的人格,而不只是“專業(yè)”。你的一言一行都在展現(xiàn)你是誰(shuí),學(xué)生也在發(fā)現(xiàn)你是誰(shuí)。學(xué)生對(duì)你有敬意或瞧不起,反抗或喜歡,都不是僅僅因?yàn)槟愕膶I(yè),而是因?yàn)槟愕娜咳烁瘛W呦蛭磥?lái)的教育在于每天的“微變革”,這種“變革”是基于未來(lái)前瞻的“變革”,“洞見”未來(lái)的“變革”,方能路徑清晰。走向未來(lái)的教師在于每天的“微行動(dòng)”,這種“行動(dòng)”是基于未來(lái)視野的“行動(dòng)”,唯有對(duì)未來(lái)教育發(fā)展趨勢(shì)的預(yù)判,才能讓教師今天的“行動(dòng)”明晰,才能創(chuàng)造未來(lái),才能成為未來(lái)教育所呼喚的理想的未來(lái)教師。

有好的師生關(guān)系才有好的教育。人是社會(huì)關(guān)系的總和,教育學(xué)就是人學(xué),處理好各種關(guān)系,就能夠做好教育。要成為了一名好教師,最為重要的先要成為學(xué)生喜歡的老師。學(xué)生喜歡,才樂(lè)意接近你,才能夠向你敞開心扉,你才能了解每個(gè)孩子的真實(shí)想法,才能有效地引導(dǎo)與啟發(fā)。教育需要改革,學(xué)校需要改變,但是最終的改變?cè)谟诿恳幻處煹膬?nèi)心。教育發(fā)展的過(guò)程,就是教師心性改善的過(guò)程。我們都要主動(dòng)改變,從自我開始,不斷地做最好的自己。我們都是一滴水,映照著這個(gè)世界。你美好了,我美好了,世界也就美好了。

教師要成為和諧關(guān)系的主導(dǎo)者。蘇霍姆林斯基說(shuō):“ 建立師生之間的友誼,是要付出巨大勞動(dòng),花費(fèi)許多精力的。有些人認(rèn)為,要建立師生之間的友誼,只要帶領(lǐng)兒童去參觀旅行,跟他們一起坐在篝火旁烤土豆吃,跟他們一起分享歡樂(lè)就行了。這些看法都是錯(cuò)誤的。建立跟兒童的友誼,這是要用我們的力量、我們的思考、我們的明智、我們的信念和我們的情操去鼓舞兒童的思想和情感的事。為了建立師生之間的友誼,必須具有巨大的豐富的精神財(cái)富。缺乏這種精神的豐富性,友誼就會(huì)變成一種庸俗的親昵關(guān)系,而這對(duì)于教育是一種危險(xiǎn)的現(xiàn)象。”

用力量、思考、理智、信念、情操與期待鼓舞學(xué)生。印度電影《嗝嗝老師》, 被譽(yù)為“2018年最不可錯(cuò)過(guò)的校園題材電影”。奈娜老師剛開始受到一 群(14個(gè))混世孩子的質(zhì)疑和戲弄,可是最終的結(jié)果是奈娜老師用飽含熱情的真心把9F班的孩子們變成了熱愛生活與學(xué)習(xí)的好孩子。奈娜老師的創(chuàng)造性手法多種多樣,但有一點(diǎn)最為基礎(chǔ)、核心,就是在先前早已惡化的師生關(guān)系中尋找突破口,這個(gè)突破口就是奈娜老師將所有遇到的冷漠、質(zhì)疑、戲弄都逐一地融化在對(duì)14個(gè)孩子那份深深的愛中,最終既成就了孩子也成就了奈娜。影片中有一段話說(shuō):“ 普通的老師是教書,優(yōu)秀的老師是教做人,而偉大的老師是讓學(xué)生明白教育的真諦?!?多么耐人尋味!

教師是學(xué)生成長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)者

教師面對(duì)的學(xué)生和家長(zhǎng)是扁平化的,復(fù)雜多變情景對(duì)教師的領(lǐng)導(dǎo)能力是一個(gè)很大的挑戰(zhàn),目前的課堂教學(xué)還不盡如人意,原因就是我們沒(méi)有認(rèn)真研究教師如何提升領(lǐng)導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)的能力。

管理是教師最重要的能力。著名教育家陶行知先生說(shuō)過(guò):“教育就是社會(huì)改造,教師就是社會(huì)改造的領(lǐng)導(dǎo)者。在教師手里操著幼年人的命運(yùn),便操縱著民族和人類的命運(yùn)。” 作為一名教師,不僅要掌握有關(guān)的專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能,還必須具備足夠的教學(xué)能力、組織能力,才能進(jìn)行有質(zhì)量的課堂教學(xué),保證教育教學(xué)目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn),從而全面提高教育質(zhì)量,為建設(shè)和諧社會(huì)、實(shí)現(xiàn)強(qiáng)國(guó)夢(mèng)做出自己應(yīng)有的最大貢獻(xiàn)。教師在這其中扮演了重要的角色,而課堂管理的技巧也是衡量一位好教師的標(biāo)準(zhǔn)之一。教師應(yīng)從課堂環(huán)境管理和課堂紀(jì)律管理兩方面入手,為學(xué)生營(yíng)造一個(gè)良好課堂學(xué)習(xí)環(huán)境、激發(fā)起學(xué)習(xí)的力量。 課堂教學(xué)管理必須緊張有序、昂揚(yáng)向上,管理過(guò)程應(yīng)是師生之間信息、思維、情感、人格精神互動(dòng)對(duì)話的過(guò)程,在這一過(guò)程中學(xué)生的個(gè)性得到充分的發(fā)展,教師的自我價(jià)值、創(chuàng)新精神和人格魅力得到充分展示。課堂的管理應(yīng)努力做到科學(xué)性、教育性、藝術(shù)性的和諧統(tǒng)一。

教師要引導(dǎo)學(xué)生把教學(xué)目標(biāo)轉(zhuǎn)化成學(xué)生的學(xué)習(xí)目標(biāo)。 將“教學(xué)目標(biāo)”轉(zhuǎn)化為“學(xué)習(xí)目標(biāo)”是在課堂上落實(shí)核心素養(yǎng),特別容易被忽視的環(huán)節(jié),是從“教”走向“學(xué)”的前提和保障。在課堂上,教學(xué)目標(biāo)轉(zhuǎn)化為學(xué)習(xí)目標(biāo)學(xué)生才知道做什么;學(xué)習(xí)目標(biāo)應(yīng)描述得讓學(xué)生能看懂,看得明白;學(xué)習(xí)目標(biāo)應(yīng)能夠指導(dǎo)并促進(jìn)學(xué)生的深入學(xué)習(xí)。“教學(xué)目標(biāo)”與“學(xué)習(xí)目標(biāo)”,本來(lái)就是兩碼事?!敖虒W(xué)目標(biāo)”的陳述方式通常高度概括。教師描述知識(shí)目標(biāo)常采用較抽象的動(dòng)詞,對(duì)過(guò)程與方法目標(biāo)描述得比較籠統(tǒng)、概括,對(duì)情感態(tài)度與價(jià)值觀目標(biāo)描述得較形式化。教師主導(dǎo)教學(xué)內(nèi)容的實(shí)施、主導(dǎo)教學(xué)活動(dòng)的開展、主導(dǎo)教學(xué)評(píng)價(jià)的過(guò)程,教學(xué)目標(biāo)的實(shí)施更側(cè)重教師的主導(dǎo)。教學(xué)目標(biāo)從教師的視角進(jìn)行描述,教學(xué)活動(dòng)的開展更側(cè)重教師的組織,教學(xué)評(píng)價(jià)也主要由教師掌控,自然,這種教學(xué)目標(biāo)的達(dá)成對(duì)教師的依賴度更高。教學(xué)目標(biāo)的達(dá)成更依賴教師創(chuàng)設(shè)教學(xué)情境和教師的分析講解?!皩W(xué)習(xí)目標(biāo)”是學(xué)習(xí)的出發(fā)點(diǎn),也是學(xué)習(xí)的歸宿。確立具體明確的學(xué)習(xí)目標(biāo)是每位學(xué)生的首要任務(wù)。目標(biāo)越明確、越切合自己的實(shí)際情況,其學(xué)習(xí)行動(dòng)的每一次努力越能夠獲得成功。在成功中體驗(yàn)學(xué)習(xí)的喜悅,人生從此充滿活力、展現(xiàn)激情、感受美好。學(xué)習(xí)目標(biāo)是學(xué)生自學(xué)的“綱”,有了這個(gè)“綱”,可使學(xué)生明確這節(jié)課要學(xué)習(xí)的任務(wù),從而用問(wèn)題驅(qū)動(dòng)促進(jìn)孩子成長(zhǎng)!

教師要設(shè)計(jì)挑戰(zhàn)性任務(wù)并讓孩子成為評(píng)估學(xué)習(xí)效果的主人。挑戰(zhàn)性學(xué)習(xí)任務(wù)是指教師設(shè)計(jì)提供學(xué)生進(jìn)行探究性學(xué)習(xí)以促進(jìn)目標(biāo)達(dá)成的學(xué)習(xí)材料。一般來(lái)說(shuō)挑戰(zhàn)性學(xué)習(xí)任務(wù)有幾個(gè)特點(diǎn):

一是非常規(guī)。設(shè)計(jì)的問(wèn)題有創(chuàng)意,新情景、多視角,但不是偏題、怪題、高難題,能引領(lǐng)孩子探究的興趣,激發(fā)起孩子內(nèi)生的力量,提升孩子們的團(tuán)隊(duì)合作力、知識(shí)遷移力、思維拓展力;

二是有一定的難度。在難度的設(shè)計(jì)上要搭建好臺(tái)階,要注意問(wèn)題上升的邏輯關(guān)系,要迸發(fā)出攀登臺(tái)階的勇氣與熱情,激發(fā)起孩子們跳起來(lái)摘桃子吃的心力;

三是能夠激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)潛能。教師永遠(yuǎn)不要低估了孩子的學(xué)習(xí)潛能,特別是學(xué)習(xí)小組的集體學(xué)習(xí)力,只要充分凝聚學(xué)習(xí)小組的集體力量,發(fā)現(xiàn)合作學(xué)習(xí)的密碼,把每一個(gè)孩子牽引到學(xué)習(xí)的高速路上,孩子們的學(xué)習(xí)潛能就能有效激發(fā),他們就會(huì)在學(xué)習(xí)的高速路上奔跑前行、愉悅前進(jìn)。

評(píng)價(jià)是教學(xué)活動(dòng)不可缺少的重要環(huán)節(jié)。而不同的評(píng)價(jià)會(huì)引導(dǎo)學(xué)生向著不同的方向發(fā)展。如何建立一種合理有效的,適應(yīng)新時(shí)代孩子成長(zhǎng)特點(diǎn)的,能激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)激情與投入的評(píng)價(jià)體制是亟待探索研究與創(chuàng)新解決的問(wèn)題。讓孩子成為評(píng)估學(xué)習(xí)效果的主人是促進(jìn)孩子自主成長(zhǎng)的重要方式。師生一起討論學(xué)習(xí)效果評(píng)價(jià)的方位、要素,強(qiáng)化學(xué)習(xí)過(guò)程的激勵(lì)評(píng)價(jià)、多元評(píng)價(jià)、理性評(píng)價(jià),確立個(gè)體學(xué)習(xí)效果評(píng)價(jià)、小組合作學(xué)習(xí)效果評(píng)價(jià)的主要元素及標(biāo)準(zhǔn),激情促進(jìn)孩子對(duì)學(xué)習(xí)效果的個(gè)人自評(píng)、小組自評(píng)、個(gè)體互評(píng)、小組互評(píng),通過(guò)學(xué)習(xí)效果的自我評(píng)價(jià)、他人評(píng)價(jià),創(chuàng)建一種自主評(píng)價(jià)的學(xué)習(xí)文化,以評(píng)促學(xué),以評(píng)勵(lì)學(xué),真正實(shí)現(xiàn)自由發(fā)展、自覺(jué)成長(zhǎng)!

新時(shí)代的教師,既要登高望遠(yuǎn)、仰望星空、展望明天、提前謀劃、勇創(chuàng)未來(lái),又要腳踏實(shí)地、善于學(xué)習(xí)、勤于研究、精誠(chéng)合作、干在當(dāng)下、樂(lè)于奉獻(xiàn)。用知識(shí)就是力量鞭策自己,用智慧之火點(diǎn)亮夢(mèng)想,如饑似渴地吸吮著優(yōu)秀的中華文化,為振興祖國(guó)教育積蓄自己強(qiáng)大的能量,扎根在共和國(guó)這塊希望的教育田野上,甘為人梯,兢兢業(yè)業(yè),行為世范,引領(lǐng)潮流。沉浸在育人的樂(lè)土里,蕩漾在孩子的成長(zhǎng)中。用忠誠(chéng)感恩的情懷回饋黨和人民的培養(yǎng),為未來(lái)教育做好充分準(zhǔn)備,在建設(shè)強(qiáng)國(guó)夢(mèng)的征程上揮灑青春汗水,努力為共和國(guó)的教育事業(yè)作出更大的貢獻(xiàn)!

北京實(shí)驗(yàn)學(xué)校魅力教育集團(tuán)總校長(zhǎng),北師大兼職教授,全國(guó)民族教育專家委員。